Une nouvelle année vient de se terminer. Une année pleine de défis et de nouveautés passionnantes. 2021 n’a pas été facile. La COVID a continué de bouleverser nos vies professionnelles et personnelles, mais nous avons malgré tout réussi à poursuivre nos efforts et à accomplir notre mission.
L’année 2021 a tout d’abord été marquée par des nouveautés passionnantes. 72 nouveaux collègues et 763 nouveaux détenteurs de certificat du monde entier nous ont rejoints : bienvenus à vous ! Nous comptons désormais 303 membres du personnel et prévoyons d’en engager 50 supplémentaires dans les mois qui viennent.
Notre cadre de durabilité a été reconnu par des acteurs essentiels du secteur, comme Maersk, Tetra Pak et Procter & Gamble. Nous avons également décerné le premier certificat conforme au cadre de durabilité à Kelani Valley Plantations pour sa production de caoutchouc au Sri Lanka. Ce cadre, dont une version améliorée vient de paraître, est un outil clé qui devrait être déterminant à l’avenir pour notre travail dans de nombreux pays et secteurs. J’attends beaucoup de cette nouvelle initiative.
En 2021, nous avons également émis notre premier certificat conforme à la Sustainable Rice Platform (SRP). Cet événement représente une étape cruciale dans nos efforts pour favoriser des matières premières ayant un impact limité sur l’environnement. Nous observons déjà un mouvement important sur le marché, avec Lidl, chaîne de supermarchés majeure, comme fer de lance de la promotion de la SRP en Europe.
Et c’est loin d’être fini.
Notre projet de restauration des écosystèmes a décollé et nous avons pu contrôler diverses initiatives dans de nombreux pays. Notre équipe « climat », désormais très nombreuse, a présenté une nouvelle version de la norme de gestion d’empreinte carbone et prévoit déjà de nouveaux services en lien avec le climat. Et pour terminer sur un élément tout aussi important que le reste, nous avons reçu l’autorisation spéciale d’œuvrer en tant que certificateur en Chine, pays qui représente, s'il est besoin de le rappeler, un marché stratégique pour nous.
Sur une note plus personnelle, 2021 a également marqué ma 20e année comme directeur de notre organisation. En 2001, nous n’étions qu'une poignée dans un petit bureau au Danemark. Nous venions de traverser une période difficile, marquée par des démissions. À l’époque, aucun de nous ne pouvait imaginer que 20 ans plus tard, nous serions devenus une organisation comptant plus de 300 membres du personnel, capable de faire changer les choses grâce à une collaboration étroite avec ses partenaires, ses détenteurs de certificat et ses parties prenantes dans plus de 100 pays.
Pourtant, je suis convaincu que ce n’est qu’un début et que nous avons encore beaucoup de choses à accomplir ensemble.
Les gouvernements et le secteur privé n’ont jamais été aussi impliqués dans le domaine qui est le nôtre. L’attention portée aux matières premières ayant un impact sur la durabilité, le climat et les forêts, n’a jamais été aussi forte. C’est notre métier. Nous possédons les connaissances, l’expérience et les compétences nécessaires pour transformer des engagements pris aux plus hauts niveaux en changements concrets sur le terrain.
Il serait ridicule pour moi d’essayer de prédire où nous serons dans 20 ans. Mais je n’ai aucun doute sur le fait que nous sommes sur la bonne voie et qu’en travaillant ensemble nous pouvons continuer de nous développer et d’entraîner des changements positifs qui bénéficient aux humains, à la nature et au climat. Alors allons-y !
Je vous souhaite le meilleur pour 2022 et pour les années à venir !
– Peter Feilberg
directeur général
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